抱石艺术学院关于开展2021/2022学年度“教学十佳”“科研十强”“十大最美辅导员(班主任)”“教坛十新秀”评选工作的通知

发布者:系统管理员发布时间:2022-09-01浏览次数:7

深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步激励广大教职工爱岗敬业,争当立德树人的楷模、教育教学的专家、科学研究的排头兵、服务师生的贴心人,切实营造尊师重教良好氛围,促进学校教育事业的改革与发展根据《江西工程学院教职工奖惩办法修订》(校政字202246号)江西工程学院关于开展2021—2022学年度“教学十佳”“科研”“服务”“十最美辅导员班主任”“教坛新秀”评选工作的通知校政字2022112文件精神,学院决定开展2021/2022学年度“教学十佳”“科研”“十最美辅导员班主任”“教坛新秀”的评选工作。具体事项如下:

、教学十佳

(一)评选范围

获得高校教师资格证书且高校教龄满三年,担任本专业教学的工作量年课时数在288节(即每周至少8节课)以上的教师。

(二)评选名额

共评选10名

)评选条件

1.热爱教育事业,师德优良,事业心强;

2.具有高校系列中级及以上职称;

3.担任本专业教学工作,独立主讲1门以上本专业必修课程,教学行为规范,近3年内未发生过教学事故;

4.具有现代教育思想,善于使用现代化的教育技术手段和多种教学方法。积极开展教学改革研究,具有创新精神。教学效果好,近两年学生评教均在90分以上。

)评选办法及程序

采取个人申报,教研室推荐,学院开会进行审查,确定表彰人选。

为保证评选工作的顺利进行,请各教师9月2下午5点前填报《江西工程学院“教学十佳”评选推荐审批表》(见附件1)电子稿材料发送至52351992@qq.com,上报材料需附推荐人员的事迹材料,逾期不予受理。

申报者需提交以下材料:

1.《江西工程学院教师“教学十佳”推荐审批表》。

2.申报者上一学期的教学日历表、教案和课件等。

3.2020年以来发表的教学研究论文等。

4.2020年以来主持或参加过校级以上精品课程、教改课题的证明材料。

5.2020年以来获校、市、省(部)及以上的各级各类教学获奖证书。

、科研

(一)评选范围

在编在岗,且在校工作满三年(含)以上教研人员。

(二)评选名额

共评选10

)评选条件

1.热爱教育事业,坚持正确的政治方向,具有良好的科学研究态度和严谨的工作作风,本学年无任何违法违纪行为;

2.参评学年度取得的科研成果中至少满足下列7项之一:

1)以第一作者在全国核心刊物(及以上)发表论文1篇;

2)公开出版个人学术著作1部或主编国家规划教材1部,或主编省级及以上教材2部;

3)有省级以上实践性成果类(文学作品、美术作品、艺术设计作品、音乐作品、摄影作品、书法作品等)2项;

4)以第一作者主持完成省级及以上课题1项;

5)获得技术专利成果1项;

6)校企合作成绩突出、技术推广和社会服务成效显著,为学校创收达3万元以上;

7)获省(部)级以上教研或科研成果奖三等奖及以上1项或指导学生参加竞赛获得省级一等奖以上1项

3.参评科研成果范围

1)在参评学年度内发表在北大中文核心(最新版为准)及以上期刊的论文;

2)同一年度在同一刊物上发表的多篇论文,只计两篇论文入选成果范围;

3)教学类的获奖只计教材奖和以论文、著作、课题为载体的,带有研究性质的教学成果奖;

4)完成课题认定时间以立项部门颁发的结题证书上的时间为准;

注:所有计入个人的科研成果,其第一完成单位必须署江西工程学院。

)评选办法及程序

1.采取个人申报,教研室推荐,学院开会进行审查,确定表彰人选。

2.为保证评选工作的顺利进行,请各教师9月2下午5点前填报《江西工程学院“科研”评选推荐审批表》(见附件2),电子稿材料发送至52351992@qq.com

3.科技处对申报材料的真实性进行审核,并核查所得科研总分,取推荐候选人上年度科研考核分前20名进入下一轮评选,并提交校学术委员会审定(具体考核计分方法参见《江西工程学院教职工科研分考核计算办法》);

4.校学术委员会根据参评者科研成果的影响力、是否重大及对学校的贡献度等方面对参评者进行投票,最终选出教师“科研”。

    、十最美辅导员(班主任)

(一)评选范围

凡是在我担任辅导员(班主任)且任职期限在一年以上者,符合评选基本条件的辅导员(班主任)均可参加评选。

(二)评选名额及奖励金额

共评选10名

)评选条件

1.凡是在我校担任辅导员(班主任)任职期限在一年以上,符合评选基本条件的辅导员(班主任)均可参加评选。

2.师德师风优良,能够坚持教书和育人相统一、言传和身教相统一、潜心问道和关注社会相统一,做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的好老师。

3.专业能力过硬,热爱本职工作,恪守职业规范,认真履职尽责,做学生成长成才的人生导师和健康生活的知心朋友;在专业化职业化成长发展方面取得一定的成果。

4.育人实效突出,开展学生日常思想政治教育和管理工作有特色、有亮点,形成了可复制可推广的工作经验,有较大影响力。

5.认真贯彻落实学校、学院对学生工作的安排部署,及时完成各项工作任务,不推诿,不拖拉,不敷衍塞责,不推卸责任。

6.重视学生安全、法制教育,所带班级学风浓厚,凝聚力强,学生团结、文明、守纪,学年内无重大安全、违纪事件发生。

7.敢于担当作为,在新冠肺炎疫情防控、助力毕业生就业创业等重大工作推进中,在“青春告白祖国”等重大活动组织中,在学生心理危机干预等重大事件处置中,主动作为、甘于奉献,发挥重要作用,作出突出贡献。

8.出现下列情况之一者,辅导员(班主任)评优实行一票否决,凡在一学年内:

1)在校园内发生学生重大安全事故的;

2)所在班级发生恶性群体性事件或在校内外造成恶劣影响的;

3)辅导员(班主任)因违法违纪受校级(含院级)以上行政或纪律处分者;

4)存在乱收费、乱罚款、徇私舞弊等,在学生奖助学金评选,发放过程中出现严重违纪问题;

5)班级学生在贴吧、微博等媒体发布有损学校形象言论或造谣、传谣的;

6)班级学生在没有事实依据的情况下向市级以上行政部门投诉的。

)评选办法

1.辅导员(班主任)人数在10人(含10人)以上的各学院推荐两名辅导员(班主任),辅导员(班主任)人数在10人以下的各学院推荐一名辅导员(班主任)。

2.采取个人申报,部门推荐,学院开会审查,确定表彰人选。

3.为保证评选工作的顺利进行,请各教师9月2下午5点前填报《江西工程学院第“十大最美辅导员(班主任”推选报名表》(见附件3)电子稿材料发送至52351992@qq.com。

、教坛新秀

(一)评选范围

在校工作满半年且三年以下,担任本专业教学的工作量及课时数在288节(即每周至少8节课)以上的教研人员。

(二)评选名额及奖励额度

共评选10名(其中教学能手5名,科研能手5名)

)评选条件

1教坛新秀必须是硕士研究生教师。申报人员根据自身优势仅选报一项,不可兼报。

2“教坛新秀”教学能手评选参照“教学十佳”评选条件1)(3)(4

3“教坛新秀”科研能手参照“科研”评选条件。

)评选办法及程序

1“教坛新秀”教学能手由教研室牵头,参照“教学十佳”评选办法及程序执行。

2“教坛新秀”科研能手由教研室牵头,参照“科研”评选办法及程序执行

学校将对获评人员进行表彰奖励,每名奖金600元,在教师节大会上进行表彰。

原则上每人只能申报一项评选。过去一学年经监察处、纪委办查实存在被投诉举报或存在不良行为者、经督评处查实发生教学事故者、违反师德师风者、受党政处分或法纪惩处不满一年者、被有关部门立案审查尚无定论的人员以及其他属于“一票否决”范围的人员不具有以上任何评选资格。


附件1 江西工程学院“教学十佳”评选推荐审批表.pdf

附件2 江西工程学院“科研十强”评选审批表.pdf

 附件3 江西工程学院第八届“十大最美辅导员(班主任)”推选报名表.pdf       

附件4 江西工程学院“教坛十新秀”教学能手评选推荐审批表.pdf

附件5江西工程学院“教坛十新秀”科研能手评选审批表.pdf   

         

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