为深入落实教育部“访企拓岗促就业”专项行动工作要求，持续拓宽毕业生就业渠道，深化产教融合、校企协同育人，全力推动 2026届毕业生实现更加充分更高质量就业，2026年7月8日上午9时，江西工程学院抱石艺术学院在红光社区办公室开展云端线上访企拓岗座谈交流会。学院党总支书记刘永东主持本次线上对接活动，线上联动省内外19家优质企事业单位，搭建艺术专业人才精准供需对接平台。
本次线上座谈创新采用云端会议模式，打破地域空间限制，覆盖浙江、上海、江西、贵州、安徽、深圳、天津等多地优质用人单位，参会单位类型丰富多元，涵盖艺术教育培训、摄影文旅、建筑工程、科技制造、医疗健康、供应链商贸、学前教育、街道基层服务、线下零售药房等多个领域，包括诸暨市阅美培训中心有限公司、禾赛（上饶）金属科技有限公司、上海翼友旅游咨询有限公司、杭州海莫星摄影有限责任公司拱墅区分公司、杭州华跃教育培训有限公司、兴国县奕康医疗健康有限公司、新余天顺鞋业有限公司、江西省希赫供应链管理有限公司、贵州众瑞暖通技术服务有限公司、江西际洲建设工程集团有限公司、安徽筑精建筑工程有限公司、江西瑞昌铁路建设有限公司、深圳天亿诚品科技有限公司、深圳市同裕发科技有限公司、进贤县苗圃幼儿园、修水县郑长青诊所、天津育禾培训学校有限公司、横峰县兴安街道办事处、上高县徐家渡泰康药房等19家单位，岗位资源与学院视觉传达、环境设计、数字媒体、美术教育、文创策划等专业高度匹配，为毕业生提供美术教师、摄影设计、文旅策划、品牌美工、文创运营、行政综合、学前美育等大量适配岗位。
座谈伊始，党总支书记刘永东代表学院向各参会企业长期以来对学院就业工作的支持表示感谢，详细介绍抱石艺术学院办学特色、专业设置、人才培养模式、2026 届毕业生规模与专业特长等，重点讲解学院立足艺术应用型人才培养定位，注重学生创意设计、实操实践、综合服务能力培育的育人特色，希望以本次云端座谈为纽带，建立长期稳定校企合作关系，打通毕业生实习、就业双向通道，实现校企资源互补、互利共赢。
各企业代表依次线上发言，分别介绍企业主营业务、发展布局、年度人才招聘需求、岗位薪资福利与职业晋升通道，结合行业发展趋势，针对艺术类毕业生综合素养、专业实操能力、职场适应力等方面提出建设性意见。教育、摄影文旅类企业表示，急需具备完整美术功底、短视频创作、视觉策划能力的青年人才；建筑、科技、供应链企业提出，需要能胜任品牌包装、空间设计、宣传美工岗位的设计类毕业生；基层街道、幼儿园、医疗健康机构则急需美育、宣传、综合行政类复合型艺术人才。各用人单位均明确表示，将持续开放招聘绿色通道，优先吸纳我院毕业生入职实习、就业，并欢迎学院组织学生赴企业实地实践学习。
在交流环节，校企双方围绕实习实训基地共建、企业项目进校园、行业导师进课堂、定向人才输送、专场线上招聘、毕业生在岗跟踪服务等核心议题深入研讨，达成多项合作共识。企业方建议学院结合市场需求优化课程设置，强化学生实操项目训练；学院同步记录企业用人标准与行业人才需求，为后续专业教学改革、就业指导服务优化提供真实参考依据。
此次云端访企拓岗线上座谈会，是抱石艺术学院拓宽就业市场、挖掘优质岗位资源的重要举措，借助线上云端模式高效联动省内外多元用人单位，有效缓解跨区域企业对接难题，进一步丰富学院就业资源库，打通艺术专业毕业生跨区域就业渠道。
下一步，抱石艺术学院将持续常态化推进访企拓岗工作，线上线下同步发力，持续拓展优质就业资源；落实本次座谈达成的合作意向，分批开展企业线上专场宣讲、简历定向推送、实习对接等配套服务；以企业行业需求为导向优化人才培养方案，强化就业精准帮扶指导，全方位提升毕业生就业竞争力，以校企深度联动合力护航毕业生高质量就业。